年轻干部要在攻坚克难中“淬火成钢”

攻坚克难，正是锻造意志的熔炉；危机挑战，恰是磨砺锋芒的砥石。年轻干部当做事业薪火相传的“生力军”，其成长轨迹如同钢铁淬炼。历经千度高温的熔铸、万次锤击的锻打，才能脱胎换骨、成就真金。当做年轻干部，要将双脚扎进矛盾交织的厚土，将肩膀扛起急难险重的担子，在破局突围的烈火中熔铸忠诚之魂、淬炼担当之骨、升华实干之能。

突出熔炉铸魂，在“事上练”中坚定奋进方向。“纸上谈兵终觉浅，绝知担当要躬行。”温室里长不出擎天树，庭院里跑不出千里马。忠诚品格的纯粹、理想信念的坚定，从来不是在文件堆里悟出来的，而是在为民纾困的实践中熬出来的，在化解矛盾的斗争中炼出来的。年轻干部要将身子沉到群众呼声最真切的地方，把脚印留在进展瓶颈最集中的一线，确实读懂“民心所向”这部无字之书。要在危机考验最前沿站稳立场、把准方向，让自身判断力在风浪冲刷中愈发清明，让自身领悟力在实践熔铸中愈发透彻，让自身实施力在破障除梗中愈发果决。要把为民造福当做一切奋斗的原点和终点，在改革深水区敢于碰硬，在进展新赛道勇于领跑，用一辈子的坚守诠释“许党报国”的赤子之心。

突出烈火锻锋，在“硬骨头”前磨砺攻坚锐气。“人在事上练，刀在石上磨。”基层的“硬骨头”，是进展堵点，更是实力支点。群众的“揪心事”，是民生痛点，更是本领燃点。年轻干部若只求四平八稳、规避矛盾，便如同未开刃的钝刀，空有利器之形而无破竹之力。关于年轻干部而言，要把基层实践当做大考场，把每一次破题当作实力的磨刀石，主动奔赴乡村振兴的主战场、科技攻关的最前沿、应急处突的第一线，持久练就“一子落而满盘活”的硬功夫。要以“偏向虎山行”的勇毅直面复杂局面，敢于接烫手山芋、钻矛盾窝子，在抽丝剥茧中提升见微知著的洞察力，在统筹兼顾中涵养十指弹琴的驾驭力。要把革新突破当做攻坚克难的密钥，少说“过去怎么办”，多问“新路怎样闯”，让改革锐气穿透僵化思维的高墙。

突出百炼成器，在“大棋局”里涵养全局思维。“不谋全局者，不足谋一域。”攻坚克难绝非蛮力冲锋，而是胸怀国之大者的系统谋划；淬火成钢不在一时之热，贵在融入时代洪流的持久精进。年轻干部既要低头赶路破解眼前困局，更要抬头望星洞察长远大势。所以，要把每一次历练当作格局的升华炉。要以“风物长宜放眼量”的胸襟把握进展规律，在办理具体难题时不忘对标国家蓝图，在落实微观任务时始终心怀“国之大者”，使个人奋斗与时代浪潮同向聚合。要在方针落地中贯通顶层策划与基层探索，既吃透上级精神“接准天线”，又扎根群众需求“接通地气”，让改革举措如春笋破土、生机盎然。要以“功成必定有我”的担当激活进展动能，使今日之“破局”变成明日之“基石”。(车行）